江滨新城区域城管深化作风建设召开专题组织生活会
所属地区:广东-珠海
发布日期:2025年08月21日
江滨新城区域城市管理部门紧紧围绕提升服务效能、优化营商环境,助力区域招商引资软环境建设,组织召开"三严三实"专题组织生活会。会议聚焦作风建设新要求,强化队伍担当作为,为区域高质量发展提供坚实保障。
一、会议严格落实党内政治生活准则
区域城管系统党组织严格遵循民主生活会制度规范,会前精心组织学习研讨,通过座谈会、调研走访等形式广泛征集服务对象及基层群众意见126条。班子成员按照"三严三实"标准撰写对照检查材料,突出问题导向,深刻查摆在城市精细化管理、民生诉求响应、执法规范化等领域的17类具体问题。
二、批评环节凸显组织生活严肃性
会议创新采用"双循环"批评机制,首轮由支部书记代表班子作全面对照检查,指出队伍建设中存在的3个突出短板;次轮采取背靠背互评方式,8名班子成员主动揭短亮丑。现场记录批评意见59条,重点直指占道经营治理标准不统
一、违建管控协同机制不畅、智慧城管平台应用不深入等群众关切问题,真正触及思想根源。
三、整改方案获上级指导强化执行力
区域管委会相关负责人全程参与并给予专业指导,要求建立"三单四制"整改体系(问题清单、责任清单、时限清单;台账管理制、进度公示制、效果评估制、群众评议制)。明确要求将作风整改与民生实事结合,重点优化施工占道审批流程至3个工作日内办结,推广"城管进社区"服务点至全域网格,新增24小时应急响应处置机制。
四、转化会议成果提升治理能级
区域城管部门制定作风能力提升三年行动计划,配套出台执法人员"十不准"禁令和便民服务"十二项承诺"。推动队伍标准化建设,计划今年完成无人机巡航分队组建、指挥调度平台三级联网、执法人员全员轮训等6项硬举措,创新推出"商户信用星级管理""错时共享停车"等城市治理新模式。
五、监督机制保障整改长效化
建立"作风效能观察员"制度,聘请30名人大代表、商户代表、社区工作者组成监督团。在服务窗口设置"码上评"系统,整改结果通过区域政务平台按月公示。年度计划开展"执法开放日"活动16场次,推行重大执法决定法治审查机制,着力打造让区域企业安心、群众满意的城管新形象。
通过本次组织生活会,江滨新城区域城管系统实现问题大排查、作风大整治、效能大提升,为改善区域营商环境、保障民生需求注入新动能。系列整改措施将推动城市管理向精细化、智慧化、人性化方向持续深化发展。