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阳江市规范住房公积金缴存比例助力企业招商引资

所属地区:广东-阳江 发布日期:2025年09月09日
为优化营商环境,阳江市近期出台住房公积金缴存比例调整政策,通过降低企业用工成本助力招商引资。新规在保障职工权益的同时,为企业特别是困难企业提供实质性支持,进一步激发市场主体活力。
一、调整缴存比例范围
阳江市将单位及个人住房公积金缴存比例上限从20%下调至12%,同时明确缴存比例下限为5%。此次调整旨在平衡职工福利保障与企业经营压力,使公积金制度更适应当地经济发展水平。政策实施后,缴存比例区间确定为5%-12%,各单位可根据实际情况在此范围内自主选择。
二、规范缴存基数标准
职工住房公积金缴存基数调整为上年度月平均工资的5倍,当前最高缴存基数设定为20910元。政策明确将根据实施情况动态调整基数上限,逐步实现与区域经济发展水平的精准匹配。对于工资水平较高的群体,该措施可有效减轻企业人力成本负担。
三、实施差异化缴存政策
针对经营困难企业,允许按照最低工资标准1210元和5%的最低缴存比例执行,单位和个人最低缴存额均为60.50元。这种差异化措施既保障了职工基本权益,又为困难企业提供了缓冲空间。政策同时规定最高缴存额不得超过2509.20元,防止过高缴存带来的分配失衡。
四、政策实施保障机制
为确保政策落地见效,阳江市建立了多部门协同监管机制,通过信息化手段实时监测缴存情况。相关部门将定期开展政策效果评估,及时解决实施过程中出现的新情况新问题。此次调整作为阶段性措施,将根据国家政策导向和本地实际适时优化完善。
该政策的出台是阳江市落实减税降费政策的重要举措,通过降低企业用工成本,增强市场活力,为招商引资创造更有利条件。在保障职工合法权益的前提下,政策有助于企业轻装上阵,促进区域经济高质量发展。

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