广东省新推就业稳定举措优化招商引资环境-深圳产业园区

广东省新推就业稳定举措优化招商引资环境

所属地区：广东-深圳发布日期：2025年08月29日

广东省政府推出一揽子就业促进政策，聚焦招商引资等关键领域，以缓解疫情冲击，确保经济社会稳定发展。该九大策略涵盖企业支持、岗位开发、多元就业通道、创业激励等重点方向，为各类群体提供全面保障，强化招商引资吸引力。
一、在支持企业稳定岗位方面，政策通过减税降费和财政补贴方式，帮助企业应对经营压力。例如，对因疫情导致的企业成本增加给予针对性补偿，鼓励企业保持现有岗位不变，进而稳定整体就业市场，同时优化招商引资的基础环境。
二、开发更多就业岗位计划涉及多个产业领域，包括基建投资和新兴产业培育。政策优先推动重大项目落地，创造新岗位资源，特别是在城市园区等产业集聚区，结合招商引资合作，加速岗位供给多元化，满足劳动者需求。
三、促进劳动者多渠道就业环节强调灵活就业形态，如数字平台和共享经济，为高校畢業生和年轻群体提供入伍机会。该措施通过扩大公共服务岗位设置，吸纳更多毕业生参与基层就业，强化社会服务网络。
四、鼓励创业带动就业举措优化了金融服务，通过创业担保贷款等工具支持初创企业。政策对小微科技型企业提供融资帮助，增强创业生态链活力，从而带动就业增长并吸引更多招商引资项目落地。
五、稳定高校畢業生等重点群体就业包括提高补贴标准和岗位覆盖面。针对畢業两年内学生，政策扩展基层就业和小型企业社保补助范围，提升求职支持力度，确保群体顺利融入市场。
六、提升劳动者技术技能水平策略依托职业培训和职教合作平台。通过技能提升课程和资格认证机制，政策帮助劳动者适应产业升级需求，增强就业竞争力，为招商引资企业输送高素质人才。
七、加大困难人员托底帮扶力度计划对生活困难的失业人员实施援助措施。除给予生活补助外，政策将其纳入社会救助体系，确保基本生活保障，同时促进重新就业机会，维护社会稳定。
八、强化就业服务供给机制通过设立企业服务专员制度，开展专项招聘活动。政策在高新技术领域建立人才对接平台，提供定制化就业指导，提高服务效率和岗位匹配度。
九、完善就业失业监测研判机制加强数据分析和政策调整机制。通过建立失业预警平台，实时监控市场动态，指导各地区因应施策，确保就业目标精准实现，支持招商引资长期效益。

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